Почему все больше людей выбирают квесты в реальности?
Квесты в реальности становятся всё более популярными не только в Москве, но и в регионах. Создатели придумывают всё более изощренные сюжеты и дорогие декорации. Казалось бы, квестов уже так много: и в одной комнате и в трёх, про маньяков и на логику, мистика и фэнтэзи. Но самые разные люди всё равно продолжают на них ходить семьями, компаниями, парами.
Квесты стали мощнейшим направлением индустрии развлечений в очень сжатые сроки. Почему все так происходит? Что привлекает людей абсолютно разных возрастов и социального статуса ходить на квесты?
Вот всего лишь основные факторы:
1. Нервная система. Любые сильные эмоции, в том числе и страх, позволяют усилить вкус жизни. Фильмы ужасов, экстремальные виды спорта, все это вызывает синтез адреналина, а он, как известно, отвечает за выработку дофамина, гормона удовольствия.
2. Программирование на успех. Любая победа даже в игре — это способ выработать у себя привычку к успеху. Помните, из маленьких побед собирается наш золотой запас самоуважения. Даже если в реальной жизни больших побед не так много, нужно позволить себе насладиться чувством триумфа и радости. Тем более, что в психологии есть понятие эустресса — позитивного стресса. Благодаря ему увеличиваются внутренние резервы организма, улучшается память, способность к концентрации. Он поднимает жизненный тонус, дает нам возможность для самореализации. Советуем, поздравлять друг друга и благодарить, потому что признание твоего вклада в победу другими участниками буквально цементирует нашу веру в себя.
3. Добро пожаловать в реальный мир. Квесты вытаскивают людей из виртуального общения в реальное. В последнее время люди сильно ушли в виртуальное общение, реального стало безумно мало. А без взаимодействия в реальной жизни – жизнь не жизнь. Если ходить играть в квест семьей – это очень даже хорошая альтернатива сидению дома у телевизора. Сейчас бывает так, что люди живут под одной крышей и друг друга не видят особенно из-за разного расписания. А тут раз — и собрались все вместе.
4. Распределение ролей и выявление лидеров. Если говорить о функциональности квестов, то их можно использовать как диагностику любой системы. Будь то семья, коллектив, компания друзей. Можно выявить проблемы, которые существуют; можно выявить роли, которые каждый занимает в этой системе. Все чаще компаний организовывают квесты для своих сотрудников, через игровой процесс быстрее и надежнее можно проанализировать распределение ролей – иерархию команды.